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mercoledì 12 marzo 2025

Russia: Lukashenko domani a Mosca, colloqui con Putin =

AGI0137 3 EST 0 R01 / Russia: Lukashenko domani a Mosca, colloqui con Putin = (AGI) - Mosca, 12 mar. - Il presidente russo Vladimir Putin terra' dei colloqui con il suo omologo bielorusso Alexander Lukashenko domani in occasione della visita di Lukashenko a Mosca. Lo dice il servizio stampa del Cremlino secondo Interfax. Si tratta il primo viaggio all'estero di Lukashenko dopo la sua rielezione a presidente. "Saranno discussi aspetti chiave dell'ulteriore sviluppo del partenariato strategico bilaterale e dell'alleanza tra Russia e Bielorussia, prospettive di integrazione nello Stato dell'Unione e argomenti attuali nell'agenda globale", ha affermato il Cremlino. Una serie di documenti congiunti dovrebbero essere firmati alla fine dei negoziati. (AGI)Mgm 121016 MAR 25  

Corte dei Conti 2025-La sentenza emessa dalla Corte dei Conti riguarda un caso risalente a ben 24 anni fa e solleva diverse riflessioni, tanto sul piano legale quanto su quello etico. L'episodio che ha portato alla condanna del militare della Marina, accusato di aver ucciso un russo durante una missione, si inserisce in un contesto delicato che riguarda l'uso della forza in situazioni di conflitto e le responsabilità individuali in contesti militari.

 


 

Corte Costituzionale 2024- Il processo del lavoro in Italia regola le controversie tra datori di lavoro e lavoratori, e una delle questioni centrali è la tutela reintegratoria. Questa tutela si applica in particolar modo nei casi di licenziamento illegittimo, dove il lavoratore ha diritto a essere reintegrato nel posto di lavoro, oltre ad avere diritto a un risarcimento per il periodo di inattività.

 

Corte Costituzionale 2024- Il licenziamento disciplinare è un tema importante nel diritto del lavoro e nei contratti collettivi nazionali di lavoro (CCNL). La disciplina del licenziamento disciplinare varia a seconda del settore e del contratto applicabile. In generale, il licenziamento disciplinare si verifica quando un lavoratore commette una violazione delle norme aziendali, delle disposizioni del contratto di lavoro o di leggi specifiche, e può comportare la cessazione del rapporto di lavoro.

 

 

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