Pa: Bongiorno firma direttive categorie protette e pari opportunita' =

(AGI) - Roma, 24 giu. - "L'integrazione lavorativa delle persone con disabilita' e la non discriminazione nell'accesso al lavoro, nel trattamento e nelle condizioni di lavoro, nella formazione professionale e nella carriera sono princi'pi e valori fondamentali per una societa' civile e le Pubbliche amministrazioni devono dare il buon esempio come datore di lavoro: purtroppo, mi sembra che fino a oggi su questi fronti non sia stato fatto abbastanza". Lo afferma in una nota la ministra per la Pubblica amministrazione, Giulia Bongiorno, secondo cui servono indirizzi chiari e univoci. Bongiorno si dice "orgogliosa di aver firmato oggi due importanti direttive": la prima e' quella sul collocamento obbligatorio delle categorie protette e la seconda per la promozione delle pari opportunita' e il rafforzamento del ruolo dei Comitati unici di garanzia nelle amministrazioni pubbliche. Quest'ultima - precisa Bongiorno - sara' adottata congiuntamente con il sottosegretario delegato alle pari opportunita' Vincenzo Spadafora. "Si tratta di un importante passo avanti - prosegue - per dare impulso al rispetto dei princi'pi di parita' e pari opportunita': sempre piu' le amministrazioni pubbliche saranno un vettore di innovazione nella societa', capace di stimolare - attraverso progetti di formazione e azioni positive - il cambiamento culturale necessario a garantire un'effettiva parita'. Avendo acquisito il parere favorevole della Conferenza unificata per entrambe le direttive, i provvedimenti che ho firmato perseguono obiettivi condivisi a tutti i livelli di governo. Mi auguro dunque - conclude - da parte di tutte le pubbliche amministrazioni, azioni efficaci e risultati concreti". (AGI)Com/Ing 18:45 24-06-19